Doble personalidad. Según un ejemplo de Carl Jung, un médico puede tener dos personalidades, la casual, que muestra en su hogar y a su círculo cercano y la que empieza cuando se pone la bata blanca, cuando actúa como médico ya sea porque la sociedad exige un tipo de comportamiento de parte de un médico […]
Doble personalidad del líder, uno en casa, otro en la oficina. Leer más »
La figura del Rey o Reina de la organización es un arquetipo que se refiere al máximo representante de la misma. Aquella persona que lleva adelante la organización general del equipo, y sobre quien recae la responsabilidad de que se logren las metas. Es lo usual que este arquetipo se proyecte en el cargo de
El Símbolo del Rey (o Reina) de la Organización Leer más »
Hace poco terminé el libro Conflictos del Alma Infantil del psicólogo suizo Carl Jung. De esta lectura, extraigo valiosas lecciones que podemos considerar para nuestras organizaciones, especialmente para las empresas familiares. La influencia del padre sobre el destino del hijo Carl Jung es explícito acerca de cómo imponer a nuestros hijos la carrera profesional que
Lecciones empresariales del libro: Conflictos del Alma Infantil Leer más »
Cada persona es un universo. Podemos tener conocer a alguien superficialmente, pero nos resultaría casi imposible conocerlo(a) en profundidad. ¿Tienen los líderes un lado oscuro que no conoceremos? La Sombra Según el psicólogo Carl Jung, todos tenemos una sombra como parte fundamental de nuestra psiquis. Representa lo inconsciente de nuestro ser, aquello que no llegamos
La Sombra del Líder Leer más »
